被辞退员工应如何合法维护权益 被辞退员工应首先了解自身权益，包括劳动合同、工资福利、社保待遇等，在确认被合法辞退后，可以通过与公司协商解决纠纷，如无法达成一致，可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼，保留相关证据，如工作记录、工资单、劳动合同等，以证明自身权益，合法维护权益需遵循法律程序，理性表达诉求。被辞退要求什么补偿？被辞退可获相...
