员工盗窃行为如何依法处理 员工盗窃行为属于违法行为，应依法处理，应立即报警并保护现场证据，根据相关法律法规，对盗窃员工进行严肃处理，包括解除劳动关系、移交司法机关等，公司应建立健全内部管理制度，加强员工法制教育和道德教育，预防类似事件再次发生，处理员工盗窃行为时，应确保公正、公平，维护企业利益和员工权益。一、员工偷东西怎么辞...
